Održivi razvoj
Ovo nam je važno
Sa 17 ciljeva održivog razvoja (SDG-ovi, Sustainable Development Goals), Ujedinjeni narodi teže održivoj transformaciji svijeta. Ciljevi održivog razvoja odnose se na suzbijanje siromaštva, obrazovanje, ravnopravnost spolova, čistu vodu, zaštitu klime i još mnogo toga. Agenda 2030 poziva sve zemlje, vlade, tvrtke, civilno društvo i pojedince da rade zajedno na provedbi ciljeva održivog razvoja kako bi se stvorio pravedniji, uključiviji i održiviji svijet za sve ljude.
Njemačka se u svojoj strategiji održivosti obvezala na provedbu 17 globalnih ciljeva održivosti. Kao savezna tvrtka, Toll Collect je usklađen sa strategijom održivosti za Njemačku.
Naš doprinos
Tvrtka Toll Collect se obvezala da će do 2028. biti klimatski neutralna. Kao temelj za postizanje našeg cilja utvrđujemo emisije CO₂ naših poslovnih aktivnosti koje utječu na klimu. Stalno smanjujemo naše emisije CO₂ i izbjegavamo ih gdje god je to moguće.
Bruto emisije CO₂: u usporedbi s 2019.
-41
%
Potrošnja struje: Udio zelene struje od 2021. godine
100
%
Potrošnja papira: u usporedbi s prošlom godinom
-15.6
%
Toll Collect daje izravan doprinos za 10 od 17 SDG-ova.
Toll Collect jedan je od 200 najvećih poslodavaca u Berlinu i kao savezna tvrtka nudi atraktivna radna mjesta s dugoročnom perspektivom u tehnološkom i uslužnom okruženju. Više od polovice naših oko 650 zaposlenika radi u tvrtki već više od deset godina.
Toll Collect daje poštene plaće. Uz tržišno uobičajene platne razrede, postoje dodatne pogodnosti kao što su karte za dolazak na posao, leasing bicikala i naknada za topli obrok.
Toll Collect podržava zdravlje i dobrobit zaposlenika kroz mnoge ponude, kao što su liječnički pregledi, biciklističke ture, trkačka događanja i turniri u stolnom nogometu. Toll Collect je certificiran kao „poslodavac prilagođen biciklima“ u srebrnoj kategoriji.
Zaposlenici Toll Collecta dobivaju dodatak od tvrtke za ručak u mnogim restoranima u sjedištu tvrtke na Potsdamer Platzu.
Svi zaposlenici imaju mogućnost konzultirati se s liječnicom tvrtke.
Toll Collect nudi širok spektar kvalifikacija za profesionalni i osobni razvoj.
Tvrtka nudi radna mjesta za studente. Zaposlenici imaju priliku izraditi svoj dodiplomski ili diplomski rad u suradnji s Toll Collectom.
U društvu Toll Collect zajedno rade osobe koje u tim unose svoje individualno podrijetlo, svoj identitet, svoja iskustva i svoje perspektive. Uvjereni smo da su raznoliki timovi kreativniji, inovativniji i doprinose budućoj održivosti društva. Zbog toga je raznolikost, uz pouzdanost i održivost, jedna od središnjih vrijednosti naše vizije.
Kriteriji neovisni o spolu za procjenu posla i funkcije, naknadu i razvoj naknade utvrđeni su u sporazumu radničkoga vijeća i poslodavca. Status se utvrđuje na rodno neutralan način postupkom analitičke procjene.
Toll Collect opskrbljuje sve kontrolne stupove i mostove te urede 100 posto obnovljivom energijom iz švedskih hidroelektrana.
Toll Collect nudi oko 650 zaposlenika atraktivna radna mjesta s dugoročnom perspektivom u tehnološkom i uslužnom okruženju. U 2022. godini uredska oprema je unaprijeđena kroz projekt „novi uredski svjetovi“. Od tada su stolovi podesivi po visini i sustavi za video konferencije postali standardna oprema u uredima.
Toll Collect svake godine ulaže dvoznamenkasti milijunski iznos u daljnji razvoj sustava naplate cestarine i u nova poslovna područja. Tako je Toll Collect od prosinca 2023. ugovorni upravitelj nacionalne mreže za brzo punjenje automobila (Deutschlandnetz).
Od 2005. godine brinemo o zaštiti klime i okoliša. Iste godine proveli smo prvi audit našeg sustava upravljanja okolišem prema ISO 14001 i prvu certifikaciju prema EMAS (Eco Management and Audit Scheme) standardu i od tada to potvrđujemo svake godine. U tom kontekstu Toll Collect svake godine objavljuje izjavu o zaštiti okoliša.
Toll Collect teži klimatskoj neutralnosti do 2028. godine. Pritom smo na dobrom putu. Posljednjih godina značajno smo smanjili emisije štetnih tvari tvrtke.
Kompenziramo neke od neizbježnih emisija CO₂. Pritom smo se odlučili za "zlatni standard" za projekte smanjenja stakleničkih plinova koje su razvili WWF i druge ekološke organizacije. Najstroži svjetski certifikacijski standard osigurava da projekti imaju smisla u pogledu klime i razvojne politike. Kompenzacijom emisija CO₂ iz poslovnih putovanja Toll Collect podržava projekt za energetski učinkovite štednjake u Ruandi.
Sustavom upravljanja usklađenošću tvrtka podržava zaposlenike u izbjegavanju rizika usklađenosti, sprječavanju povreda i prepoznavanju povreda koje su se dogodile te izvođenju mjera iz toga.
Središnja komponenta Toll Collectova sustava upravljanja usklađenošću je osiguravanje mjesta za prijavu zviždača, gdje se mogu prijaviti informacije o mogućem nepropisnom ponašanju. Osim internog mjesta za prijavu, Toll Collect ima i vanjskog odvjetnika u svojstvu pravobranitelja. Prijave se mogu podnijeti i anonimno.
